Tudo começa na Seleção…
“Primeiro embarque no ônibus as pessoas certas, desembarque as erradas,
e coloque as pessoas certas nas poltronas certas. Em seguida, decida para onde conduzir o ônibus.”
– JIM COLLINS
Somos especialistas em pessoas e culturas organizacionais e contamos com método exclusivo capaz de selecionar profissionais adequados a demanda técnica e aderentes à cultura da sua organização.
Por que contratar o serviço de talent acquisition com a Culture Designer?
Diagnóstico Exclusivo
Agilidade
Distribuição
Sob Medida
Nos posicionamos como uma boutique de recrutamento e seleção, não atuamos com alto volume de vagas o que nos possibilita realizar processos seletivos personalizados e com alta entrega de valor.
Somos especializados na seleção de profissionais das áreas comercial, finanças e marketing.
Dossiê do Processo Seletivo
Nossos Números
Valorizamos a transparência, assim esses são alguns dados reais que obtivemos em nossa trajetória.
+ 20 K
CANDIDATOS NO BANCO DE TALENTOS
20
DIAS PARA APRESENTAÇÃO DE FINALISTAS
5
ESTRELAS EM AVALIAÇÕES DO GOOGLE
+ 60
EMPRESAS ATENDIDAS
Feedbacks
Muito Assertivos!
“Com o trabalho da Tati nos tornamos muito mais assertivos nas nossas contratações, principalmente alinhando melhor nosso Fit cultural com os candidatos. Quando fazemos contratações com base no feeling e análise técnica apenas, podemos cometer erros que depois tornam-se complexos para resolver. Agora estamos mais alinhados com o time que estamos montando juntos.”
Romualdo da Silva
CEO CRM Think – Parceiro Gold Bitrix24
Experiência Sensacional!
“A experiência com a Culture é sensacional. O profissionalismo e competência é surpreendente. Efetivamos uma contratação altamente assertiva após um primoroso processo seletivo, muito bem organizado e documentado. Costumo ser bastante exigente com a contratação de serviços e consultorias externas. Posso contar no dedo o número de empresa cujo serviço me surpreendeu nos últimos anos. A Culture está entre as principais. Serão os responsáveis por nosso processo de recrutamento e seleção até não quiserem mais.”
Rodolfo Uber
Diretor Geral Painel Pesquisas
Fantásticos!
Pessoas, o maior ativo de uma empresa. Vale o ditado “pessoas boas fazem empresas boas”. Encontrar as pessoas que se encaixam nas empresas é mais que um trabalho, é uma arte. A Culture Designer é fantástica nessa arte.
Lilian Oenning
CEO da RAAZ Cosméticos